Die GBG - Mannheimer Wohnungsbaugesellschaft ist mit einem Bestand von rund 19.000 eigenen Wohnungen das größte kommunale Wohnungsunternehmen in Baden-Württemberg. Die Stadt Mannheim mit ihrer vielfältigen Infrastruktur gilt als interessanter Arbeits-, Wohn- und Lebensstandort in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GBG – Mannheimer Wohnungsbaugesellschaft mbH steht angesichts soziodemografischer Veränderungen vor neuen Herausforderungen des Wohnens.

Für unseren Bereich Immobilienmanagement suchen wir für unsere Abteilung Soziales Management unbefristet ab 01.04.2020 eine/n

Sozialarbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit 75 % Stellenumfang (~ 27,75 Stunden / Woche)

Ihre Aufgaben:

• Beratungssprechstunden für Mieter/innen
• Unterstützung von Initiativgruppen
• Vernetzung vorhandener Stadtteilstrukturen
• Akquise und Unterstützung von Ehrenamtlichen
• Aufbau, Verwaltung und Durchführung von Gruppenangeboten
• Schnittstellenarbeit zur Verwaltung und GBG

Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik o.ä. oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Rechtskenntnisse im Bereich SGB und BGB
• Erfahrung im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• Kenntnisse der SAP/RE-Software von Vorteil
• Sicherheit im Umgang mit problembehafteten Menschen oder problematischen Situationen
• Kommunikative Fähigkeiten und Ausdrucksfähigkeit
• Teamfähigkeit und Kundenorientierung
• Belastbarkeit und Flexibilität

Wir bieten Ihnen:

• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Immobilienwirtschaft
• Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterbildung/ Weiterentwicklung
• Sehr gute Work-Life-Balance, 37 Stunden Woche bei 30 Tagen Urlaub und variablen Arbeitszeiten
• Werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Unternehmensgruppe mit vielfältigen Aufgaben und Möglichkeiten
• Digitale Transformation mit hohem Stellenwert im Unternehmen
• Zusätzliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Sonderzahlungen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten
• Nutzung unserer Kantine zu moderaten Preisen
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Nutzung von Jobticket und/oder Tiefgaragenstellplatz

Hier können Sie sich einen Eindruck von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz verschaffen.

Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Möhrke-Eberhardt, Tel. 0621/3096-212, für Personalfragen Frau Mörtel, Tel. 0621/3096-263, gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatums senden Sie bitte online über unsere Homepage oder schriftlich an

 GBG - Mannheimer Wohnungsbaugesellschaft mbH
- Personal/ GBG-Gruppe -
Leoniweg 2
68167 Mannheim

Die GBG - Mannheimer Wohnungsbaugesellschaft ist mit einem Bestand von rund 19.000 eigenen Wohnungen das größte kommunale Wohnungsunternehmen in Baden-Württemberg. Die Stadt Mannheim mit ihrer vielfältigen Infrastruktur gilt als interessanter Arbeits-, Wohn- und Lebensstandort in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GBG - Mannheimer Wohnungsbaugesellschaft mbH steht angesichts soziodemografischer Veränderungen vor neuen Herausforderungen des Wohnens.

Für unseren Bereich IT und Services suchen wir zum nächstmöglichen einen

SAP Anwendungsberater / SAP Entwickler (m/w/d)

Was erwarten wir von Ihnen?

• Entwicklungen in neuen SAP Technologien, z.B. UI5, FIORI, HANA
• Mitarbeit in bestehenden SAP Projekten mit den Themen: UI5, FIORI, HANA
• Beratung und Qualifikation der Fachabteilungen insbesondere im SAP Umfeld
• Weiterentwicklung der in SAP abgebildeten Prozesse und Funktionen mit Hilfe von SAP ABAP
• Bearbeitung von Change-Requests, Durchführung von Anwendungs-Customizing
• Digitalisierung, Effizienzsteigerung, Standardisierung und Mobilisierung von Geschäftsprozessen durch Einsatz von Formular- und Workflowtools
• Qualitätssicherung von IT-Prozessen durch entsprechende Prozessdokumentation

Erkennen Sie sich hier wieder?

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine gleichwertige
• Aus-/Weiterbildung
• Fundierte Entwicklungserfahrung in FIORI und UI5
• Entwicklungserfahrungen mit SAP ABAP
• Erste Erfahrungen als IT-Berater im SAP Umfeld
• Ganzheitliches Verständnis von IT Prozessen und übergreifendem Zusammenspiel von Anwendungen und Systemen
• Stark ausgeprägte Social Skills, analytisch-lösungsorientiertes Denken und hohe intrinsische Motivation
• Kenntnisse im Bereich wohnungswirtschaftlicher Prozesse und SAP RE-FX von Vorteil
• Erfahrungen in der Steuerung von Lieferanten und Partnern
• Führerschein der Klasse III bzw. B

Was erwartet Sie bei der GBG?

• Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz
• Eine attraktive Vergütung nach Tarif wartet ebenfalls auf Sie
• Sie können sich auf Sonderzahlungen freuen
• Sie arbeiten 37 Stunden in der Woche
• Sie erhalten eine zusätzliche Altersversorgung
• Flexibles Arbeiten mit gleitenden Zeiten
• Fahren Sie 30 Tage im Jahr in Urlaub
• Bilden Sie sich auf unsere Kosten weiter
• Für sehr gute Informations- und Kommunikationswege brauchen Sie bei uns kein Navi
• Eine offene & lockere Atmosphäre für einen angenehmen Arbeitsalltag
• Teamevents und ein Betriebsausflug
• Flache Hierarchien
• Für die Sportlichen und die, die es noch werden wollen: Fitnesskurse, Massagen,
• Gesundheits-Checks
• Kantine mit (fast) allem was das Herz begehrt
• Teeküchen und leckerer kostenloser Kaffee
• Ausreichend Parkplätze für den vier-/zweirädrigen Freund und/oder Jobticket
• Moderne Arbeitsplätze

Hier können Sie sich einen Eindruck von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz verschaffen.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Schupp, Tel. 0621/3096-407, für Personalfragen Frau Mörtel, Tel. 0621/3096-263 gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatums senden Sie bitte online über unsere Homepage oder schriftlich an

GBG - Mannheimer Wohnungsbaugesellschaft mbH
- Personal/ GBG-Gruppe -
Leoniweg 2
68167 Mannheim

Die BBS Bau- und Betriebsservice GmbH übernimmt als elementarer Bestandteil der GBG Unternehmensgruppe im Auftrag der Stadt Mannheim Aufgaben in Sanierung, Planung, Bau, Finanzierung, Instandhaltung und Bewirtschaftung von kommunalen Zwecken dienenden Gebäuden und Anlagen - insbesondere der 70 Schulliegenschaften.

Für unseren Bereich Instandhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Bauingenieur/ Architekt der Fachrichtung Hochbau/ Architektur oder Wirtschaftsingenieur mit Qualifikation Facility Management (m/w/d)

Ihre Aufgaben im Bereich Instandhaltung/ CAFM:

• Kompetenter Ansprechpartner für die am Schulbetrieb involvierten Institutionen
• Wahrnehmung der baulichen Betreiberpflichten im Facility Management
• Jährlich wiederkehrende Bewertung des zu betreuenden Gebäudebestandes mit mobilen Endgeräten, Pflege von Daten im CAFM-System
• Unterstützung des Teamleiters CAFM sowohl in der weiteren Entwicklung des Facility Managements sowie in der Nachhaltung ganzheitlicher Daten (möglicher Schwerpunkt bei entsprechender Qualifikation)
• Geplante Instandhaltung: Entwicklung und Planung von nachhaltigen Maßnahmen, selbstständiges Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Durchführung der Ausschreibungen sowie Vorbereitung der Vergaben, eigenverantwortliche Bauleitung und Abrechnung
• Ungeplante Instandhaltung: Prüfen von Schadens- und Bedarfsmeldungen, Koordination und Abwicklung erforderlicher Arbeiten, Steuerung der Handwerksunternehmen, Prüfung von Angeboten, und Abrechnung der Leistungen
• Projektleitung von zusätzlich beauftragten Baubetreuungsmaßnahmen

Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten:

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder  Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Facility Management
• Berufserfahrung insbesondere in den LPH 5-8 der HOAI
• Kenntnisse im Bereich Facility Management
• Hohe Einsatzbereitschaft und lösungsorientiertes Denken
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Maß an Selbstorganisation
• Sicheres Arbeiten mit baurechtlich relevantem Regelwerk, wie VOB, HOAI,
• DIN-Normen, Unfallverhütungsvorschriften
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterbildung/ Weiterentwicklung
• Sehr gute Work-Life-Balance mit 39 Stunden Woche bei 29 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
• Flache Organisationsstrukturen, angenehmes Arbeitsklima im Team
• Digitalisierung als hoher Stellenwert im Unternehmen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten (Neubau 2017 mit erheblichem Glas-Anteil im Ausbau, Klimatisierung uvm.; verschaffen Sie sich einen Eindruck von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz in unserem Video)
• Hochwertige Ausstattung mit Arbeitsmitteln wie Windows-Tablets inkl. Zwei Großbildschirmen an Dockingstation, modernem Smartphone und flächendeckendem WLAN
• E-Ladestationen aus Photovoltaik für Mitarbeiter kostenlos nutzbar
• Sport- und Gesundheitsangebote inkl. Umkleide- & Duschmöglichkeiten im Gebäude
• Nutzung eines Jobtickets

Hier können Sie sich einen Eindruck von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz verschaffen.

Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Münk Tel. 0621/3096-752, für Personalfragen Frau Mörtel Tel. 0621/3096-263, gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über die BBS erhalten Sie im Internet unter http://www.BBS-Mannheim.de.

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte online über unsere Homepage oder schriftlich an

BBS Bau- und Betriebsservice GmbH
- Personal/ GBG-Gruppe -
Leoniweg 2
68167 Mannheim

Die MWS Projektentwicklungsgesellschaft (MWSP) ist ein Teil der GBG Unternehmensgruppe. Als städtische Entwicklungsgesellschaft sind wir verantwortlich für die qualitative Entwicklung der ehemaligen US-Liegenschaften in Mannheim. Gemeinsam mit allen Projektpartnern setzen wir dabei die strategischen Grundsätze des Mannheimer Konversions- und Bürgerbeteiligungsprozesses für eine nachhaltige und zukunftsfähige Stadtentwicklung um. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Arbeit liegt im Bereich der lokalen Stadterneuerung in Diversitätsquartieren.

Zur weiteren Unterstützung unseres interdisziplinären Teams bei der Umsetzung von interessanten Erschließungsmaßnahmen und der Entwicklung von Konversionsflächen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Communication Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Planung und Durchführung von einem breiten Spektrum an Veranstaltungsformaten (von Events für Bewohner bis hin zu  Großveranstaltungen wie dem jährlichen Marathonlauf „sog. Meilenlauf“)
• Erarbeitung eigener Werbe- und Kommunikationsmaßnahmen (Printmedien, Anzeigenkampagnen usw.) und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Agenturen
• Weiterentwicklung der eigenen Produkt- und Stadtquartiersmarken
• Redaktionelle Betreuung der Social-Media-Kanäle und der eigenen Projekt-Webseiten
• Ansprechpartner*in für alle Presseanfragen
• Verantwortung für Timing und Kostenkontrolle der Maßnahmen

Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten:

• Ausbildung zum Eventmanager (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Event/Marketing/ Kommunikationswissenschaft, gerne auch Quereinsteiger mit entsprechender Erfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Eventorganisation/Marketing/PR
• Ausgeprägte Affinität zur Organisation, Planung und Gestaltung von Veranstaltungen
• Freundliches, sicheres und verbindliches Auftreten
•  Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kreativität sowie Freude am eigenverantwortlichen Handeln  
• Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie hohe Sprachgewandtheit
• Fundierte Kenntnisse der Anwendungen Microsoft Office und Adobe Indesign/Photoshop
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterbildung/ Weiterentwicklung
• Sehr gute Work-Life-Balance, 39 Stunden Woche bei 29 Tagen Urlaub und variablen Arbeitszeiten
• Werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Unternehmensgruppe mit vielfältigen Aufgaben und Möglichkeiten
• Digitale Transformation mit hohem Stellenwert im Unternehmen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten
• Nutzung des Jobtickets

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Dr. Maesch, Tel. 0621/3096-925, für Personalfragen Frau Mörtel, Tel. 0621/3096-263 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über die MWSP erhalten Sie im Internet unter www.mwsp-mannheim.de oder unter www.franklin-mannheim.de.

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatums senden Sie bitte online über unsere Homepage oder schriftlich an

MWS Projektentwicklungsgesellschaft mbH
- Personal/ GBG-Gruppe -
Leoniweg 2
68167 Mannheim

Die MWS Projektentwicklungsgesellschaft (MWSP) ist ein Teil der GBG Unternehmensgruppe. Als städtische Entwicklungsgesellschaft sind wir verantwortlich für die qualitative Entwicklung der ehemaligen US-Liegenschaften in Mannheim. Gemeinsam mit allen Projektpartnern setzen wir dabei die strategischen Grundsätze des Mannheimer Konversions- und Bürgerbeteiligungsprozesses für eine nachhaltige und zukunftsfähige Stadtentwicklung um. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Arbeit liegt im Bereich der lokalen Stadterneuerung in Diversitätsquartieren.

Zur weiteren Unterstützung unseres interdisziplinären Teams bei der Umsetzung von interessanten Erschließungsmaßnahmen und der Entwicklung von Konversionsflächen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen    

Projektsteuerer im Bereich Erschließung, Tief- und Straßenbau (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche und selbstständige Projektsteuerung beim Bau der Erschließungsanlagen und der gesamten Infrastruktur (u. a. Ausbau des ÖPNV und neuer Mobilitätskonzepte) auf den Konversionsflächen
• Auswahl und Betreuung der externen Fachplaner
• Baulogistikkoordination komplexer Bauabläufe
• Termin-  und Kostenkontrolle
• Wahrnehmung der Bauherrenfunktionen gegenüber Kunden und Projektpartnern, wie bspw. städtische Dienststellen und Betriebe, örtliche Verkehrs-, Ver- und Entsorgungsunternehmen, beauftragte Unternehmen usw.

Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten:

• Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ing. / Bachelor /  Master in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Tiefbau oder staatlich geprüfter
• Bautechniker (m/w/d) in der Fachrichtung Tief- /Straßenbau
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Projektsteuerung und Bauleitung im Bereich Tief- /Straßenbau
• Fundierte allgemeine und branchenspezifische IT-Kenntnisse
• Führerschein Klasse B, eigener PKW
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
• Wirtschaftliches Denken und Handeln
• Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Eisenhauer, Tel. 0621/3096-916, für Personalfragen Frau Mörtel, Tel. 0621/3096-263 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über die MWSP erhalten Sie im Internet unter www.konversion-mannheim.de oder unter www.franklin-mannheim.de.

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittsdatums senden Sie bitte online über unsere Homepage oder schriftlich an

MWS Projektentwicklungsgesellschaft mbH
- Personal/ GBG-Gruppe -
Leoniweg 2
68167 Mannheim

Die MWS Projektentwicklungsgesellschaft mbH ist ein elementarer Bestandteil der GBG  Unternehmensgruppe. Sie verfolgt als städtische Entwicklungsgesellschaft u.a. das Ziel der qualitativen, baulichen und sozialen Entwicklung der ehemaligen Militärflächen in Mannheim. Sie steuert und koordiniert dabei das Gesamtverfahren mit allen Projektpartnern, um die strategischen Grundsätze des Mannheimer Konversions- und Bürgerbeteiligungsprozesses für eine nachhaltige und zukunftsfähige Stadtentwicklung umzusetzen. Ein weiterer Schwerpunkt der Arbeit der MWSP liegt im Bereich der lokalen Stadterneuerung in Diversitätsquartieren.

Zur weiteren Unterstützung unseres interdisziplinären Teams bei der Umsetzung von interessanten Hochbaumaßnahmen und der Entwicklung von Konversionsflächen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   

Architekten (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Entwicklung von Nach- und Umnutzungskonzepten für Bestandsgebäude auf den Konversionsflächen sowie Umsetzung dieser Konzepte in allen Leistungsphasen der HOAI
• Abstimmung der Planungen mit den beteiligten Fachbereichen der Stadt und Integration in die städtebauliche Planung    
• Projektsteuerung und Bauherrenvertretung bei Bauprojekten mit externen Planungsbüros

Ihre Qualifikationen:

• Ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Architektur oder ein vergleichbares Studium
• Profunde Erfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI
• Erfahrung in der Projektsteuerung und im Umgang mit Bestandsobjekten
• Kenntnisse in der Bauleitplanung   
• CAD-Kenntnisse (Vektorworks wäre wünschenswert) 
• Sicherer Umgang mit MS-Office   
• Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Sozialkompetenz
• Verhandlungsgeschick, gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten

Für Fragen steht Ihnen Herr Raffloer, Tel. 0621/3096-930 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über die MWSP erhalten Sie im Internet unter www.konversion-mannheim.de oder unter www.franklin-mannheim.de.

Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen und Angabe des möglichen Eintrittstermins senden Sie bitte an uwe.raffloer@mwsp-mannheim.de.

MWS Projektentwicklungsgesellschaft mbH
Robert-Funari-Str. 32
68306 Mannheim